Avocat droit social
Confronté(s) à une législation sociale qui ne cesse d’évoluer, recourir à un avocat spécialisé en droit social peut se révéler extrêmement efficace afin d’appréhender au mieux les phases de négociation et la rédaction des documents qui régissent les relations de travail, soient-elles individuelles ou collectives (voir aussi).
Avocat en droit social Bruxelles
L’avocat spécialisé en droit social est pourtant à la disposition de ses clients :
- En général, il fournit des avis en matière d’engagement du travailleur, d’organisation et/ou d’exécution du contrat de travail et enfin au moment ou les relations de travail sont rompues. Plus particulièrement, il peut assurer :
- L’instauration des contrats et règlements de travail les mieux adaptés à chaque situation spécifique ;
- Les conseils en matière de rémunérations alternatives, de rémunérations variables et plans de bonus, les avis et l’assistance en matière de prévention des risques psychosociaux, de harcèlement et de bien-être au travail, ou encore le support en cas de licenciement individuel / collectif, démission(s), transfert conventionnel d’entreprise, etc.
- Le conseil et l’assistance pour des questions plus spécifiques en relation avec le droit du travail (par ex. : détachement des travailleurs, action syndicale, grève(s), congés payés, durée du travail, protection des données personnelles et de la vie privée des travailleurs, repos hebdomadaire, rupture du contrat de travail, sécurité du travail, etc.).
L’avocat spécialisé en droit social dispose également des connaissances nécessaires afin de fournir des avis prévoyants et utiles en ce qui concerne la sécurité sociale, en ce compris les accidents de travail, les assurances maladie-invalidité, les activités complémentaires autorisées, les allocations et les charges familiales, le chômage, la dépendance des personnes âgées, la maternité, les régimes des pensions, la santé ou encore la vieillesse.
En cas de conflits et de litiges, l’avocat négocie pour aboutir à des solutions amiables et, le cas échéant, il représente sa clientèle devant les différentes juridictions compétentes. Il est également à même de conseiller ses clients et de leur proposer des solutions adaptées aux litiges sociaux qu’ils vivent suite à une démission, un licenciement ou un accident de travail.
Avocat en droit social
Maître Joseph Barbier (1190 Forest – Bruxelles)
Je suis un avocat qualifié dans le domaine du droit social, je fais partie de l’Ordre français des avocats du Barreau de Bruxelles, et je m’adresse et fournis mes services tout particulièrement à une clientèle que l’on peut qualifier de « partie faible » dans le cadre du rapport de travail (les travailleurs salariés). Cette expertise peut s’avérer d’autant plus indispensable si l’on considère l’évolution constante de la matière et des textes législatifs qui la composent. Mon cabinet se situe près de l' »Altitude 100″ à Forest.
Avocat en droit social
Maître Jérôme Federici (1070 Anderlecht – Bruxelles)
Praticien du droit dans le domaine social depuis 1999, je figure parmi les avocats du Barreau de Bruxelles. Ma spécialisation et les compétences qui s’en suivent vous permettront d’appréhender de la meilleure manière possible les étapes de négociation et de rédaction des documents qui règlent les relations de travail (soient-elles individuelles ou collectives). Cela va également vous permettre d’affronter et de gérer comme il faut les incidents en tout genre qui peuvent se manifester sur le lieu de travail. Mes associés ainsi que moi-même vous attendons nombreux dans nos locaux afin de résoudre ensemble toute situation complexe ou embarrassante.
Avocat en droit social
Maître Ines Gutierrez (1050 Ixelles – Bruxelles)
Passionnée par le droit social depuis l’Université, avocate avertie, je suis inscrite au Barreau de Bruxelles depuis l’an 2000. Les questions relatives aux relations entre les travailleurs et leurs employeurs, aux événements qui peuvent se vérifier sur le lieu de travail ou encore aux aspects liés à la sécurité sociale sont, en long et en large, « apprivoisées » tous les jours dans notre studio. Mes collaborateurs et moi avons dès lors le juste mix de connaissances et d’expérience afin de vous conseiller de manière irréprochable et de vous satisfaire pour la résolution de vos différends ou tout simplement de répondre à vos questions.
Avocat en droit social
Maître (1150 Woluwe-Saint-Pierre – Bruxelles)
Praticien du droit trilingue (Français-Néerlandais-Anglais), expert en droit social, je suis inscrit à l’Ordre francophone des avocats du Barreau de Bruxelles depuis 1997. Je suis en mesure de vous aiguiller te de vous assister dans le cadre de vos requêtes spécifiques en relation avec le droit du travail (par exemple : action(s) syndicale(s), congés payés, détachement des travailleurs, durée du travail, grève(s), protection des données personnelles et de la vie privée des travailleurs, repos hebdomadaire, rupture du contrat, sécurité du travail, etc.). En cas de litige, je négocie pour vous et je vous représente en justice, si nécessaire. Mon cabinet est le lieu idéal pour vous accueillir et pouvoir ainsi vous écouter et étudier votre cas spécifique.
Avocat en droit social
Maître Asiye Ozturk (1030 Schaerbeek – Bruxelles)
Avocate au Barreau de Bruxelles, je suis spécialisée en droit social. Tout au long de mon expérience j’ai eu l’occasion de m’occuper de la majeure partie des aspects liés aux litiges sociaux qui surgissent suite à des démissions ou aux licenciements ou encore suite aux accidents sur le lieu de travail. Je suis à même de vous conseiller et de vous proposer les issues les plus appropriées; mes capacités en tant que négociatrice sont d’ailleurs réputées. Encore, je suis en mesure de vous représenter devant les juridictions compétentes. Mon cabinet est idéalement localisé près du Parc Josaphat.